Противодействие коррупции

Противодействие коррупции

В Послании Президента Республики Казахстан Н. Назарбаева народу Казахстана от 10 января 2018 г. «Новые возможности развития в условиях четвертой промышленной революции» поставлена задача продолжения превентивной борьбы с коррупцией. Глава государства отметил: «Проводится большая работа. Только за 3 последних года осуждено за коррупцию более 2,5 тысячи лиц, включая топ-чиновников и руководителей госкомпаний.» К сожалению, несмотря на регулярную разъяснительную работу по вопросам противодействия коррупции, в 2017 году подразделением Нацбюро по противодействию коррупции выявлен факт совершения коррупционного преступления сотрудником Департамента Комитета труда, социальной защиты и миграции по Карагандинской области – начальником отдела медико-социальной экспертизы г. Жезказгана Оспановым М.Е. Он был уличен в неоднократном получении взятки. Решением суда Оспанов М.Е. признан виновным и приговорен к штрафу в 70-кратном размере взятки. С работы он был уволен по отрицательным мотивам. Данный факт показал, что необходимо усилить разъяснительную работу среди сотрудников департамента и услугополучателей в целях изменения сознания и формирования антикоррупционного поведения. В связи с фактом коррупции, решение суда было обсуждено на расширенном заседании экспертов медико-социальной экспертизы области. В течение 2017 года с сотрудниками Департамента проводились: - занятия с подготовкой материалов по Закону РК «О противодействии коррупции»; - организовывались семинары по разъяснению антикоррупционного законодательства с приглашением специалистов департамента Агентства РК по делам государственных служащих и противодействию коррупции по Карагандинской области с показом видеоматериалов; - состоялась встреча сотрудников департамента с выездной антикоррупционной мобильной группой «К будущему без взяток. Вместе!»; - на информационных стендах отделов МСЭ имеются информационные листовки с номером Call center, куда могут обратиться услугополучатели при выявлении фактов коррупционных правонарушений; - возле каждого кабинета размещены буклеты, брошюры с наглядной информацией по противодействию коррупции; - ежемесячно проводились анкетирования и анализ анкет услугополучателей; - проведено анонимное анкетирование среди сотрудников по мониторингу соблюдения норм служебной этики и состояния морально-психологического климата в коллективе; - в каждом кабинете медико-социальной экспертизы и в коридоре ведется видеонаблюдение; - действует телефон доверия 43-02-02, на 1 этаже установлен ящик для обращений; - зам. руководителя и специалистами отдела методологии и контроля медико-социальной экспертизы проверяются акты освидетельствования по контролю, решения, вызывающие сомнения, рассматриваются на комиссиях в отделе. Все указанные мероприятия будут продолжены и в текущем 2018 году. Кроме того, предусматривается переход на оказание государственной услуги «Установление инвалидности, степени утраты трудоспособности и определение потребности в мерах социальной защиты» в автоматизированном режиме. Пилотный проект предлагается запустить именно в Карагандинской области. Экспертные решения будут выноситься независимыми экспертами вне привязки к месту жительства услугополучателя в целях исключения субъективных факторов. Данная мера позволит исключить коррупционную составляющую при оказании услуги.

Руководитель Департамента

Комитета труда, социальной защиты

и миграции по Карагандинской области

Крюкова Н.А.